Cuaderno del Desarrollo 10 - Inclusión en la gestión del Estado
Resumen
Hugo Tobar, quien, desde temprana edad, militó en organizaciones estudiantiles en la zona del pacífico colombiano y enfocó su trabajo en temas relacionados con la justicia racial, la inclusión y la diversidad, ahora Director de “Reducción de la Violencia para América Latina y el Caribe” de Open Sociey Foundations, expuso sobre las políticas de inclusión de las poblaciones afrodescendientes e indígenas, citando ejemplos de Colombia. Se destacó cómo el uso de políticas a nivel educativo sirve para profundizar la inclusión de manera integral. De igual manera, se presentaron casos del empoderamiento de comunidades a nivel territorial, un aspecto fundamental para incentivar el desarrollo. También, se compartieron experiencias sobre el uso de infraestructura con enfoque diferenciado para poblaciones que no están incluidas en un contexto urbano. Finalmente, Tobar brindó lecciones importantes, a través de ejemplos prácticos, respecto a cómo el monitoreo y la medición de las políticas públicas resulta necesario para conocer el impacto, así como para establecer canales con aliados estratégicos dentro de la cooperación internacional y el sector privado.
Materia
País / Región
Fecha
2022Citar de esta publicación
Item perteneciente a la Colección
Autor
Tobar, HugoCarrasco Muro, Carlos
Rolando, Pablo
Gerbasi, Nathalie
Items Relacionados
Inclusión Financiera de las mujeres en América Latina. Situación actual y recomendaciones de política
La inclusión financiera incorpora elementos tanto del lado de la oferta de productos financieros como de la demanda, siendo sus dimensiones básicas el ...
Presentación: Más habilidades para el trabajo y la vida: los aportes de la familia, la escuela, el entorno y el mundo laboral (RED 2016)
En esta presentación, se explica cómo las habilidades son el sostén del capital humano. Son las capacidades con las que cuenta una persona para resolver ...
RED 2016. More Skills for Work and Life: The contributions of Families, Schools, Jobs, and the Social Environment
Skills are the mainstay of human capital. They are the capabilities that a person has to effectively solve different problems. Skills include not only ...